آماده اجرای طرحهای ملی تامین اجتماعی در قزوین هستیم
- شناسه خبر: 51424
- تاریخ و زمان ارسال: 24 دی 1403 ساعت 07:30
- بازدید :
به گزارش خبرگزاری برنا، در مراسمی با حضور قائم موهبتی معاون فرهنگی، اجتماعی، امور استانهای سازمان تامین اجتماعی کشور، شکوری مدیرکل بیمهشدگان تامین اجتماعی، محمد اسدی رئیس کانون عالی بازنشستگان کشور، عزیز اسدی رئیس کانون بازنشستگان قزوین، عیدعلی کریمی دبیر اجرایی خانه کارگر، آیت اسدی نماینده کارگران در شورای عالی کار و جمعی از همکاران ضمن تقدیر از خدمات حمید کوزهگرها مدیرکل سابق، شهرام انصاری به عنوان سرپرست تامین اجتماعی استان قزوین معرفی شد.
در ادامه سرپرست جدید تامین اجتماعی استان گفت: با شناختی که از تشکلها و جامعه کارگری و کارفرمایی دارم تلاش خواهیم کرد تا خدمترسانی به نحو مطلوبی تداوم یابد.
شهرام انصاری تصریح کرد: قزوین استان اجرای طرحهای پایلوت در عرصههای مختلف است و در اداره نیز اولین مدیریت کیفیت اجرا شد و بانک اطلاعاتی قوانین و مقررات تامین اجتماعی با ۲۲ هزار صفحه و ۷ هزار سند شکل گرفت و طرح دستیار مدیریت هوشمند عملیاتی شد و طرح ساماندهی سوابق را هم مخدومه کردیم.
سرپرست جدید تامین اجتماعی استان یادآور شد: طرح پرونده الکترونیک فنی به پایان رسیده و امروز شاهد توسعه خدمات هوشمند و الکترونیک در این اداره هستیم و آمادگی داریم به عنوان پایلوت طرحهای مهم سازمان باشیم.
در منابع انسانی نیازمند بازنگری هستیم و در وصول حق بیمه کمبود نیرو داریم که امیدواریم برای تامین نیازها اقدام شود.
انصاری در ادامه از خدمات سه ساله کوزهگرها مدیر کل سابق تقدیر و تشکر کرد.
از مقرری بگیران بیکاری در واحدهای صنعتی استفاده کنیم
در ادامه حمید کوزهگرها مدیر کل سابق گفت: در مدت سه سال مسئولیت خود با برنامهریزی و تلاش همکاران، اقدامات موثری صورت گرفت و کسب تندیس جشنواره شهیدرجایی، در زمینه بهبود فضای کسب و کار، کسب رتبههای دوم و چهارم بین ادارات تیپ دو کشور در ارزشیابی شاخصهای مزایای انگیزشی و رتبه برتر از منظر اداره کل بهزیستی در زمینه بهسازی ساختمان برای افراد کمتوان و ناتوان جسمی از موفقیتهای حاصل شده است.
وی بیان کرد: یکی از مشکلاتی که در استان با آن مواجه بودیم موضوع اصلاح عنوان شغلی است که تلاش کردیم آن را به سرانجام برسانیم و در این راستا همه کمک کردند که جای تقدیر دارد.
کوزهگرها یادآور شد: بیش از یک میلیون نفر از جمعیت استان معادل 75 درصد تحت پوشش بیمه قرار دارند و بیش از 1750 میلیارد تومان مطالبه داریم که با پرداخت آن بخشی از مشکلات حل میشود.
مدیر کل سابق تامین اجتماعی استان قزوین گفت: در سالهای اخیر ۳.۴ درصد افزایش وصولی داشتیم و این اقدام در دو سال گذشته نیز با همکاری دیگران بوده تا بتوانیم اهداف سازمانی را محقق کنیم.
وی تصریح کرد: در ماده ۶۶ که چندین سال اقدامی نشده بود حرکت خوبی صورت گرفت و تعدادی از پروندهها مختومه شد و در جذب نیرو هم پیگیری و تلاش زیادی شد و تعدادی به عنوان راننده و نیروی خدمات جذب شدند و در سطح شعب کمبود نیرو تا حدودی جبران خواهد شد.
کوزهگرها اظهار داشت: بازدید از واحدهای صنعتی و کارگاهها، تشکیل میز خدمت و رفع مشکلات بیمهشدگان، از دیگر کارهای این اداره است.
این مدیر افزود: یکی دیگر از چالشها بیمه بیکاری است که تلاش زیادی شد تا مقرریبگیران بیکاری از ۵۲۷۰ نفر به ۳۷۰۰ نفر رسیده که نشانگر تلاش وافر انجام شده است و در این راستا سالانه بیش از ۳۷ میلیارد تومان پرداخت میکنیم.
کوزهگرها اظهار داشت: لازم است تدبیر کنیم تا از بیکاران مقرری بگیر در واحدهای صنعتی که نیازمند نیرو هستند استفاده شود تا هم سهم مقرریها کم شود و هم مشکل بیکاری را حل کنیم.
وی گفت: کمبود اعتبار و مشکلات درمانی نیز از چالشهای تامین اجتماعی است و باید مطالبات بیمارستانهای بخش خصوصی پرداخت شود تا خدمترسانی متوقف نشود.
کوزهگرها بیان کرد: هرچند بیمارستانهای خصوصی از ما طلب دارند اما مطالبات شرکتهای دارویی هم از دانشگاه علوم پزشکی زیاد است و اگر پرداختها صورت نگیرد تهدیدی برای بازنشستگان ایجاد خواهد شد که انتظار داریم در این زمینه مساعدت شود.