مصوبات موجی و احساسی در بدترین شرایط


سیدعبدالعظیم موسوی
بالاخره قانون منع بکارگیری بازنشستگان به تصویب مجلس شورای اسلامی رسید و البته باید اجرا شود؛ اما متاسفانه مجلس به جای تصویب قوانینی که بزرگترین خطر نظام (نه آمریکا نه اسرائیل، بلکه اختلاس) را دفع کند؛ بدون دوراندیشی در بدترین شرایط نسبت به مصوبه‌ای اقدام کرد که بخش عمده‌ای از تجربه‌ بدنه و راس اجرایی کشور را یک باره از میدان خارج می‌کند. می‌پرسید آیا جوان‌گرایی بد است؟ می‌گویم ابدا. می‌فرمایید آیا بازنشستگان که در شرایط کنونی که باید روزی 13 ـ 12 ساعت کار مفید انجام دهند؛ توان قدیم را دارند؟ می‌گویم خیر! اما در انتصاب‌ها می‌توانستید به همه این موارد توجه و دقت داشته باشید. در رای اعتماد می‌توانستید آن را لحاظ کنید؛ نه آنکه برای آن قاعده ایجاد نمایید. تا افرادی که از هوش و استعداد و تجربه و انگیزه لازم برخوردارند به دلیل یک عدد در شناسنامه از گردونه اجرایی خارج شوند. در آن واحد هجده استان‌دار برکنار می‌شوند. در وزارتخانه‌ها ده‌ها مدیر باتجربه که باید به مرور زمان کنار گذاشته می‌شدند یا بشوند؛ یک روزه از کار برکنار می‌شوند و پیدا کردن هجده استاندار به طوری که خللی در اداره استان‌ها ایجاد نشود؛ چقدر زمان می‌برد؟ و جایگزینی افراد جوان‌تر به جای مدیران کارآزموده وزارتخانه‌ها چقدر طول می‌کشد؟ و آیا این تنش و شوک به بدنه اجرایی کشور در این شرایط حساس و بحرانی مردادماه تحریم لازم بوده است؟ تصمیمات عجولانه در فضای احساسی و عوام‌زده باعث تزلزل شدید می‌شود. چه کسی از فروپاشی دولت سود می‌برد؟ نمی‌شد با یک تذکر مثلا یکسال فرصت می‌دادیم تا دولت کم‌کم نیروهایش را جایگزین کند؟ اگر روندی وجود دارد لابد ضرورتی ایجاب می‌کند. بدون لحاظ ضرورت‌ها ممانعت برای یک روند طبیعی، عملی مفید در جهت دغدغه‌های هر چند به حق نیست!

يكشنبه 7 مرداد 1397
04:18:21
 
 
Copyright © 2018 velaiatnews.com - All rights reserved
E-mail : info@velaiatnews.com - Power by Ghasedak ICT